高月执掌酒店管理事业体以来,成绩斐然!
几家酒店的客房出售率比之前都大有提升,业绩、利润贡献都是超预期的,因此许芜与陈晓沟通,准备提前给她转正了!
一个人行不行,一个月要是看不出来,三个月未必能够看出来!
关键是高月这一个多月的成绩做的,让他们的确刮目相看。
高月内心的欢喜是止不住的,这不仅仅是升职这么简单,这代表着陈晓以及许芜对她这段时间工作的认可!
对她而言,被认可比加薪还要重要!
“薪资这次也会给你调整,毕竟你现在的管理半径大了,管理的资产规模也超过了200亿,200万的年薪有点不匹配了!”
“从3月起,你的年薪调整为360万!”
啊~!
高月就喜欢尖叫,但是两位老板这种一言不合就加薪的管理方式,实在太刺激人了!
这才多久,她高月就从年收入20万到40万,再到200万,这还不到2个月,又升到了360万!
“这会不会不太好,马上都赶上你的了!”
高月激动的有点乱说话!
许芜瞪了她一眼道:“怎么一点都沉不住气!”
赶上她是不可能的,陈晓二月份就跟她谈,把她的工资强行提升到年薪2000万了!
再说了这次调整,也不是只调整了高月的,包括徐军、徐刚都有调整,只是根据每个人管理规模的变化,调整幅度有所不同罢了!
“这次去迪拜,感觉怎么样?”
高月思考了一下,简单说了一下自己的看法!
这次去迪拜泛船酒店,还是给她提供了很多的可以借鉴的地方,对她以后的管理帮助很大!
同时一些先进的管理经验,她准备定期的安排国内的员工过去交流学习,以提升君晓酒店的整体管理水平!
这次迪拜泛船酒店的收购,不仅仅是在公司知名度上帮君晓酒店管理集团做了一个全球范围内的宣传!
对整个公司的管理水平的提升,也起到了至关重要的作用!
高月向许芜汇报,她今年的拓店目标可能会超过25家!
这是提前跟总部要资金呢,而且她的目标绝大多数锁定的是6星级酒店,自建或者收购!
这个开支预算势必较年初有一个大幅度的提升!
许芜点了点头:“我发现你们现在都受陈总的影响颇深,花钱这一块个顶个的厉害,都是得了他的真传了!”
高月心道,别人不知道,自己肯定是得到真传了,每次言传身教,一交流就几个小时,能不真传吗?
“老板今天好像要回来了吧?”
许芜嗯了一声道:“恐怕要晚上了,中午给我电话的时候还在酒店呢,说是在招待客人吃饭!”
——
陈晓招待肖玉婷是在他的总统套房的私人餐厅里
第一次迁就肖玉婷,选择了西餐!
他心里是很郁闷的,凭啥自己送了她几百万的礼物,她还一直板着个脸!
上午见面那会,啥也没送,还笑颜如花的!
难道我送礼物还送错了?
女人,总是莫名其妙!
这个毛病,不能惯!